24 Personalwesen Jobs in Swisttal
Unterstützung der Personalleitung durch selbstständige Lohn- und Gehaltsabrechnung gewerblicher und kaufmännischer Mitarbeiter gem. Tarifvertrag; Unterstützung der Geschäftsführung bei laufenden HR-Aufgaben und Projekten;...
Mit Schwerpunkt Payroll und Personaladministration;...
Vollumfängliche Betreuung unserer Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragestellungen - auch im Ausland; Abwicklung aller administrativen Prozesse wie z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen;...
Eigenverantwortliche Bearbeitung aller formalen Vorgänge und der Korrespondenz rund um Einstellungen, Versetzungen, Elternzeiten, Pensionierungen, Austritte, Verträge und Zeugnisse;...
Sie haben einen eigenständigen Verantwortungsbereich für einen festen Kreis an Mitarbeitenden; Sie bearbeiten Ihren Bereich vom Einstellungsprozess bis zur Abwicklung beim Austritt;...
Abrechnung der Entgelte unserer Mitarbeiter; eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung; Abrechnung von Sondersachverhalten wie betrieblicher Altersvorsorge, Firmenfahrzeugen, Minijobber; Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden;...
Du bist eigenverantwortlich für die termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnungen für einen definierten Mitarbeiter- und Mandantenkreis unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrelevanten Vorschriften zuständig;...
Verantwortung für die Strategie, Entwicklung, Umsetzung unserer Stellenausschreibungen; Eingabe und Pflege von Daten in der Personalverwaltungs-Software; Erstellung, Nachhalten und Kontrolle von Auswertungen und Statistiken;...
Personalführung, -entwicklung und -planung betreibst eu mit Leidenschaft und in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen gibst du Feedback an deine Mitarbeiter;...
Du schon! Weil du den Bereich Entgeltabrechnung eigenverantwortlich managst, die Prozesse der Abrechnungsabläufe optimierst und unsere Mitarbeiter/innen und Mandant/innen in allen sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen berätst;...
Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises; Ansprechpartner*in (m/w/d) für Beschäftigte und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten; Bearbeitung aller personalrelevanten Themen im operativen Tagesgeschäft (Employee);...
Unterstützung der Entgeltabrechner bei der Bearbeitung von Abrechnungsvorgängen; Mitwirkung am operativen Tagesgeschäft; administrative Bearbeitung und organisatorische Tätigkeiten im Rahmen der Entgeltabrechnung; Bearbeitung des Bescheinigungswesens;...
Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter:innen hinsichtlich aller personal- und abrechnungsrelevanten Themen im Arbeitslebenszyklus; Schnittstelle zwischen HR-Team und externem Abrechnungsdienstleister;...
Durchführen von Marketingaktivitäten zur Gewinnung von Bewerbenden; Screening, Interviewen und Auswählen der Bewerbenden; Organisation von Bewerbertagen; Beurteilung und Prüfung der Bewerbenden;...
Die Dokumentation, Organisation und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen gehört zu deinen Aufgaben. Hierfür bringst du Organisationstalent und einen Sinn für Verschwiegenheit mit; mit dem eigenverantwortlichen Buchen von Fort- und Weiterbildungen;...
Vorbereitung der Lohnabrechnungen; Erstellen von Bescheinigungen; Klärung von Sachverhalten mit Behörden, RV, Krankenkassen etc.; Kontrolle der Arbeitszeiterfassung; allgemeine unterstützende Bürotätigkeiten;...
Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragestellungen zu Gehaltsabrechnung und weiteren Themen rund um das Thema Personal; Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen; Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Arbeitszeitkonten;...
Administrative Personalsachbearbeitung, unter anderem im kompletten Vertrags- und Bescheinigungswesen sowie der Führung von Personalakten; Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen vergütungsrelevanten Fragestellungen;...
Identifikation potenzieller Kandidaten, Aufnahme des Erstkontakts und überzeugende Präsentation unseres Unternehmens und unserer Vakanzen für die Gewinnung passender Mitarbeiter; individuelle Direktansprache der Kandidaten sowie Begleitung;...
Aufbau Ihres regionalen SCHÜLERHILFE Nachhilfe-Institut; Mitarbeiterauswahl und -führung; Kommunikation mit Eltern und Schulen; regionale Marketingmaßnahmen und kaufmännische Aufgaben;...
Eigenverantwortliche (in der Startphase begleitete) Durchführung von Mandaten, Bewerberauswahl und -betreuung bis hin zum Placement; Ansprache, Beurteilung, Präsentation und Vorstellung passgenauer Fach- und Führungskräfte;...
