Mit der gesetzlichen Kündigungsfrist sollen Arbeitnehmer vor ungerechtfertigten Kündigungen geschützt werden. Vor Einführung der Kündigungsfrist war es tatsächlich so, dass der Arbeitgeber den Arbeitnehmer quasi nach Lust und nach Laune kündigen konnte. Das ist heute nicht mehr vorstellbar und Arbeitnehmer genießen einen sehr hohen Schutz durch gesetzliche Vorgaben. Für die eigene