Jobs als Agenturleiter: 5.434 Stellenangebote
01.04.2026 /
VRK Versicherer im Raum der Kirchen Lebensversicherung AG
/ Berlin, Potsdam, Leipzig, Ilmenau, Erfurt
07.04.2026 /
IJAB - Fachstelle für Internationale Jugendarbeit der Bundesrepublik Deutschland e.V.
/ Bonn
Wir suchen einen Geschäftsstellenleiter (m/w/d) für unsere erfolgreiche Agentur in Norderstedt. Bringen Sie Ihr Versicherungs-Know-how in die Teamführung ein und genießen Sie marktüberdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten.
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Leite eine Versicherungsagentur in Kaiserslautern: Baue Kundenbeziehungen aus und gewinne Neukunden. Gestalte deine Zukunft mit überdurchschnittlichen Provisionen und einem starken Team.
Werde Teamleiter (m/w/d) bei Ferrero in Duisburg! Übernehme Personalverantwortung, sorge für optimale Warenpräsentation und kommuniziere effektiv mit dem Außendienst. Profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz und flexibler Work-Life-Balance.
Die Evangelische Agentur der Ev.-luth. Landeskirche Hannovers sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für das Tagungshaus des Geistlichen Zentrums Kloster Bursfelde in Vollzeit;...
Leite die Marke und das Marketing bei hajoona und entwickle kreative Strategien, um unsere einzigartigen Gesundheitsprodukte zu fördern. Übernehme Verantwortung in einem engagierten Team und gestalte aktiv die Zukunft unserer Marke.
Leite als Regional Sales Lead (m/w/d) die Vertriebsregion Mitteldeutschland bei Diageo. Verantwortung für Umsatzoptimierung, Kundenmanagement und Teamführung in einem dynamischen Umfeld.
17.04.2026 /
Allianz Geschäftsstelle Schwerin
/ Oranienburg, Neuruppin, Wittstock, Rostock, Schönberg (PLZ 23923)
Headhunter*in für Direct Search im Mittelstand (DACH). Verantworte die end-to-end Steuerung von Suchmandaten und arbeite eng mit Mandanten und Kandidat*innen. Gestalte den Rekrutierungsprozess aktiv mit!
09.04.2026 /
Allianz Geschäftsstelle Potsdam
/ Wittenberg, Werder (Havel), Brandenburg an der Havel, Möckern, Genthin
Werden Sie Kundenberater:in im Vertrieb der Allianz. Nutzen Sie Schulungen, flexible Arbeitsmodelle und ein attraktives Vergütungsmodell, um Familien und Unternehmer:innen abzusichern und deren finanzielle Zukunft zu gestalten.