Jobs als Personalberater: 4.923 Stellenangebote
Werde Personalberater (m/w/d) im Vertrieb und Retention in Hamburg. Überzeuge mit Deiner Persönlichkeit, betreue Mitarbeitende und gestalte Lösungen im Sozial- und Gesundheitswesen. Starte Deine Karriere bei pluss!
Werde Personalberater (m/w/d) in Hamburg im Bereich Bildung, Soziales & Gesundheit. Gestalte die Zukunft mit uns und profitiere von einem unbefristeten Vertrag, attraktiven Gehalt und einem unterstützenden Team.
Werde Personalberater*in für den Öffentlichen Dienst! Du unterstützt bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen in Verwaltung, Forschung und Bildung. Entwickle Anforderungsprofile, gewinne Kandidaten und führe strukturierte Interviews durch.
Werde Headhunter*in bei Kontrast Personalberatung in Hamburg! Steuere Suchmandate für Fach- und Führungskräfte im Mittelstand und entwickle Expertenteams für die DACH-Region.
verwandte und ähnliche Stellenangebote
Werde HR-Manager:in bei RABE Fashion Group! Unterstütze unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in Personalfragen, führe Recruitingprozesse durch und entwickle vielseitige HR-Projekte in einem kreativen Umfeld.
Werde Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) im Backhaus Nahrstedt! Gestalte den Employee Lifecycle aktiv mit und optimiere unsere HR-Prozesse in einem familiengeführten Unternehmen mit langfristiger Perspektive!
Leitung der Gruppen Personalgrundsatz / HR Governance in einer renommierten Forschungseinrichtung. Verantwortung für HR-Richtlinien, rechtliche Fragestellungen und innovative HR-Projekte.
Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport sucht eine operative ISB-Sachbearbeitung (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Informationssicherheit. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.
Als HR-Service Partner (m/w/d) in Nürnberg unterstützen Sie Führungskräfte in allen HR-Fragen und gestalten aktiv die HR-Serviceprozesse mit. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen in einem modernen, wachsenden Unternehmen.
Volljurist für Personalgrundsatzfragen gesucht! Führen Sie strategische HR- und Rechtsfragen in einer renommierten Forschungseinrichtung und gestalten Sie moderne HR-Strukturen mit internationalem Flair.
