Jobs als Personalleiter: 2.383 Stellenangebote
Leitung des Teams Personalbetreuung sowie Führung und Entwicklung von deren Mitarbeite-rinnen und Mitarbeitern; stellvertretende Leitung aller personalbezogenen Prozesse, einschließlich Personalverwaltung, -entwicklung und -planung;...
Sie verstehen sich und Ihr Team als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und beraten diese gern in allen personalrelevanten Angelegenheiten; Sie haben Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines kompetenten Teams;...
Beratung des Vorstands sowie Führungsteams in allen Personalfragestellungen; Steuerung des gesamten Personalrekrutierungsprozesses; Entwicklung und Verantwortung eines unternehmensweiten Onboarding-Programms;...
Betreuung der Mitarbeiter – vom On- bis Offboarding; Vorbereitung der Gehälter für externen Dienstleister; Pflege des Zeiterfassungsprogramms; Unterstützung beim Recruiting; Unterstützung bei HR-Projekten;...
Strategische, organisatorische und personelle Steuerung der Abteilung Zentrales, einschließlich Dienst- und Fachaufsicht sowie der Qualitätsentwicklung;...
Leitung und Weiterentwicklung unseres HR-Beratungscenters bestehend aus den Bereichen Personalbetreuung und -administration (inkl. Entgeltabrechnungen, Vertragswesen und Dokumentenmanagement);...
Fachliche Leitung des Teams (zwei weitere Kolleg*innen) und Steuerung des Arbeitseinsatzes; Haushaltsplanung für den eigenen Bereich; übergeordnete Betreuung und Weiterentwicklung des Ratsinformationssystems;...
Du berätst die Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen – in enger Abstimmung mit unserer beratenden Anwaltskanzlei; Du übernimmst die Verantwortung für globale Projekte als Repräsentant;...
Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Unternehmensbereiches und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen;...
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Controlling-Teams; Sie erstellen und bewerten mit Ihrem Team systematisch Datengrundlagen und Kennzahlen und erkennen Optimierungspotentiale;...
Leitung der Abteilung Controlling/Finanzen/Personal; Planung des Rechnungswesens mit dem ERP-System NAVISION; Controlling der betriebswirtschaftlichen Schwerpunkte der gemeinnützigen und wirtschaftlichen Tätigkeiten des Unternehmens;...
Strategische Führung: Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer HR-Strategie, die unsere Unternehmensziele aktiv unterstützt; Teamleitung: Leitung und Förderung des HR-Teams;...
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams; operative Umsetzung der Personalstrategie innerhalb der Personalverwaltung und Personalentwicklung; Organisation und Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung;...
Für die Bereiche Finanzen und Personalwesen tragen Sie gemeinsam mit einem kleinen Team die Verantwortung; stellen die termingerechte Erstellung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse (HGB) sicher und steuern im Tagesgeschäft Zahlungsverkehr;...
Leitung und strategische Weiterentwicklung der HR-Abteilung: Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte HR-Strategie und stellen sicher, dass unsere Personalpolitik zukunftsorientiert und mit den Unternehmenszielen abgestimmt ist;...
Sie treiben vielfältige Themen und Prozesse mit Sorgfalt und Eigeninitiative voran, während Sie den Überblick über deren Fortschritt eigenständig behalten;...
Personelle und organisatorische Leitung eines Fachbereiches der Abteilung; Mitwirken beim Erstellen sowie Optimieren von Geschäftsprozessen; Koordinieren der Zuständigkeiten in der Sachbearbeitung sowie Einarbeiten von neuen Mitarbeitenden;...
Ziel- und dienstleistungsorientierte Führung und Ausrichtung der Abteilung; Verantwortlichkeit für die Steuerung sowie die Zielerreichung der Abteilung; Führung und Förderung der Mitarbeitenden;...
Sie verfügen über eine entsprechende Ausbildung sowie die Qualifikation als Heimleiter nach § 2 HeimPersV und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in leitender Position einer sozialen Einrichtung;...
Steuerung der Datenmigration von lokalen Gehaltsabrechnungssystemen oder Excel zum globalen HR-System Workday an 15 europäischen Standorten;...
Verantwortliche Projektleitung für die erfolgreiche Implementierung der HR-Software Workday in 15 europäischen Ländern in Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister; Umsetzung der globalen Standards und Berücksichtigung lokaler Anforderungen;...