Jobs als Personalleiter: 3.754 Stellenangebote
Werden Sie HR Business Partner bei ALTANA in Hartenstein! Unterstützen Sie das Management in personalwirtschaftlichen Fragen und gestalten Sie den Employee Lifecycle aktiv mit.
Werde HR-Generalist (m/w/d) bei den Stadtwerken Dietzenbach! Du übernimmst die Personalverwaltung, das Bewerbermanagement und bist Ansprechperson für Mitarbeitende in Personalfragen. Sicher dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Übernehmen Sie die Key User Rolle für SAP HCM und SuccessFactors bei KHS. Optimieren Sie HR-Prozesse und steuern Sie Digitalisierungsprojekte. Verfügbar ab sofort in Dortmund.
Steigen Sie als Senior Human Resources Generalist (m/w/d) bei OASE ein und gestalten Sie proaktive HR-Prozesse in einem innovativen, internationalen Team. Bringen Sie Ihre Ideen und Erfahrungen ein!
Als Referent Personal (m/w/d) bei der Konrad-Adenauer-Stiftung in Berlin unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen und gestalten aktiv Veränderungsprozesse.
Als Referent HR IT-Systeme (m/w/d) bei ODEG optimierst du HR-Prozesse, planst Projekte und stehst als Ansprechpartner für HR-IT-Themen zur Verfügung. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens in der Eisenbahnbrache.
Werde Teil von JUMO als HR Manager - Junior (m/w/d)! Gestalte mit uns die Zukunft, indem du den gesamten Employee Lifecycle begleitest und das Recruiting unterstützt. Ein dynamisches Arbeitsumfeld erwartet dich!
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Werde HR Business Partner (w/m/d) in einem führenden Unternehmen für 3D-Tracking-Technologie. Gestalte Prozesse und berate Teams in einem internationalen Umfeld. Mehr als nur ein Job – hier zählt Teamarbeit und Innovation!
Starten Sie Ihre Karriere als Trainee HR (m/w/d) im internationalen High-Tech-Unternehmen ETC in Jülich. Verantworten Sie abwechslungsreiche HR-Projekte und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld der CO₂-armen Energieerzeugung.
Werde Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit und gestalte aktiv die Zukunft des Backhaus Nahrstedt mit. Engagierte Mitwirkung an Personalprozessen erwartet Dich!
Werde Personalberater (m/w/d) Sales & Retention bei pluss in Hamburg! Gestalte mit uns die Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen und profitiere von flexiblen Arbeitsmodellen, unbefristetem Vertrag und einem starken Team.
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